Педагогам и сотрудникам
1. Положение об оплате труда работников
Положение об оплате труда работников МБДОУ 48 Росток с 01.01.2024
Приказ об утверждении Положения об оплате труда работников в МБДОУ №48 "Росток"
2. Информация об оценке эффективности и качества труда
Положение об оценке эффективности деятельности и качества труда работников3. Критерии и показатели эффективности деятельности и качества труда
Заместитель заведующего по УВР
Воспитатели групп раннего возраста от 1,5 до 3 лет
Воспитатели групп младшего и среднего дошкольного возраста от 3 до 5 лет
Воспитатели групп старшего дошкольного возраста от 5 до 7 лет
Педагог дополнительного образования
Учитель-логопед, учитель-дефектолог
4. Состав комиссии по оценке эффективности деятельности и качества труда
Приказ об утверждении состава комиссии по оценке эффективности деятельности и качества труда педагогических и руководящих работников5. Результаты оценки эффективности деятельности и качества труда работников
2023-2024 учебный год
Оценка эффективности |
Количество руководящих работников |
Количество педагогических работников |
80%-100% | 2 | 46 |
60%-80% | 0 | 5 |
менее 60% | 0 | 0 |
Всего: | 2 | 46 |
2022-2023 учебный год
Оценка эффективности |
Количество руководящих работников |
Количество педагогических работников |
80%-100% | 2 | 46 |
60%-80% | 0 | 0 |
менее 60% | 0 | 0 |
Всего: | 2 | 46 |
2021-2022 учебный год
Оценка эффективности |
Количество руководящих работников |
Количество педагогических работников |
80%-100% | 2 | 46 |
60%-80% | 0 | 1 |
менее 60% | 0 | 0 |
Всего: | 2 | 46 |
2020-2021 учебный год
Оценка эффективности |
Количество руководящих работников |
Количество педагогических работников |
80%-100% | 2 | 46 |
60%-80% | 0 | 1 |
менее 60% | 0 | 0 |
Всего: | 2 | 46 |
Вновь принятые работники не оценивались.
6. Результаты оценки эффективности образовательного учреждения
Учебный год |
Процент исполнения показателей эффективности и качества ДОО |
Эффективные/ с признаками неэффективности/ неэффективны |
2023-2024 | 100% | эффективные |
2022-2023 | 100% | эффективные |
2021-2022 | 98% | эффективные |
2020-2021 | 95% | эффективные |
Информация о результатах оценки эффективности образовательного учреждения:
Информация о результатах оценки эффективности МБДОУ 2023-2024
Методические материалы
Локальные нормативные акты
Профсоюзная организация
Цель: Представлять и защищать профессиональные, социально – трудовые права и интересы членов профсоюза, способствовать созданию благоприятных условий для повышения жизненного уровня членов профсоюза и их семей.
Задачи: Осуществлять контроль за соблюдением трудового кодекса РФ, правил внутреннего трудового распорядка, локальных документов, нормирующих труд, заработную плату, премирование. Представлять интересы работников – членов профсоюза в комиссиях, выборных органах, предусмотренных Уставом профсоюза, Положением о профсоюзной организации работников народного образования и науки. Привлекать молодежь к работе координационных комиссий выборных органов.
Общероссийский профсоюз образования Официальный сайт Профсоюза работников народного образования и науки РФ http://www.ed-union.ru/
Сайт ЦС Профсоюза работников народного образования и науки РФ www.ed-union.ru
Сайт ФНПР (Федерации Независимых Профсоюзов России) www.fnpr.org.ru
Тюменская межрегиональная организация ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ http://www.ed-union.ru/page.html?region=43&sid
Ханты-Мансийская окружная организация ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ http://edunionhmao.ru/
Сургутская городская организация ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ http://горком86.рф/
Основные цели Профсоюза:
- представительство и защита индивидуальных и коллективных социальных, трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза, направленные на повышение уровня жизни членов Профсоюза;
- реализация прав Профсоюза и его организаций на представительство в коллегиальных органах управления организациями системы образования;
- повышение качества жизни членов Профсоюза.
Основные задачи Профсоюза:
1. Достижение справедливого и достойного уровня оплаты труда, пенсий и социальных пособий, стипендий, социальной защищенности работников и обучающихся.
2. Представительство интересов работников в социальном партнерстве, ведение коллективных переговоров на всех уровнях власти, заключение коллективных договоров и соглашений от имени и в интересах членов Профсоюза, а также работников, уполномочивших Профсоюз на ведение коллективных переговоров, контроль за выполнением коллективных договоров, соглашений.
3. Содействие сохранению гарантий получения бесплатного образования, практической реализации государственной политики приоритетности образования и науки.
4. Контроль за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защита членов Профсоюза от незаконных увольнений.
5. Контроль за занятостью и соблюдением работодателями гарантий высвобождаемым работникам, установленных законодательством Российской Федерации.
6. Контроль за обеспечением здоровых и безопасных условий труда в организациях системы образования. Содействие своевременному и качественному повышению квалификации работников образования.
7. Укрепление и развитие профессиональной солидарности, взаимопомощи и сотрудничества в организациях системы образования.
Цель: Представлять и защищать профессиональные, социально – трудовые права и интересы членов профсоюза, способствовать созданию благоприятных условий для повышения жизненного уровня членов профсоюза и их семей.
Задачи: Осуществлять контроль за соблюдением трудового кодекса РФ, правил внутреннего трудового распорядка, локальных документов, нормирующих труд, заработную плату, премирование. Представлять интересы работников – членов профсоюза в комиссиях, выборных органах, предусмотренных Уставом профсоюза, Положением о профсоюзной организации работников народного образования и науки. Привлекать молодежь к работе координационных комиссий выборных органов.
1. Кобикова О.Е. |
председатель первичной профсоюзной организации |
2. Журавлева Т.Н. |
секретарь |
3. Габдуллина И.Н.. 4. Мурзакова И.А. |
казначей |
5. Круглова Ю.В. |
спортивный сектор |
6. Гильмуллина Г.И. 7. Шейкина А.Е 8. Янмурзаева К.А. 9. Еско А.В. |
культмассовый сектор |
Председатель ППО МБДОУ № 48 "Росток " Кобикова Ольга Евгеньевна
Контактные телефоны: 8 (3462) 23-14-03 - пост охраны/вахта
Адрес электронной почты: ds48@admsurgut.ru
Как вступить в профсоюз
Как вступить в Профсоюз? Скачайте, распечатайте, заполните приложенные заявления, следуя инструкциям в пронумерованных пунктах.
-
Напишите заявление о вступлении в Профсоюз
Написать заявление о вступлении в Профсоюз и подать его в первичную профсоюзную организацию образовательного учреждения для постановки на учет. Форма заявления о вступлении в Профсоюз.
-
Напишите заявление на имя руководителя образовательного учреждения
Написать заявление на имя руководителя образовательного учреждения об удержании из заработной платы членских профсоюзных взносов. Заявление подать руководителю учреждения или в бухгалтерию с визой работодателя для отчисления профсоюзных взносов.
-
Получите профсоюзный билет
Профсоюзный комитет рассмотрит заявление на заседании профкома, оформит постановление о принятии в Профсоюз с момента подачи заявления, выдаст профсоюзный билет.
-
Получить электронный билет и зарегистрироваться в Программе Profcards
Пройти регистрацию в мобильном приложении Profcards или на сайте.
Документы профсоюза детского сада
Статистические отчёты
Мошенничество
МОШЕННИЧЕСТВО
Профилактика совершения дистанционных мошенничеств и краж безналичных денежных средств
Типичные схемы (фабулы)
дистанционных краж безналичных денежных средств и мошенничеств
Продажа (покупка) товаров и услуг (вещи, проездные билеты, бронирование гостиниц и т.д.).
- Неустановленное лицо, используя мессенджер WhatsApp, под предлогом продажи щенков на сайте avito.ru понудил потерпевшего пройти по ссылке на указанный «продавцом» сайт и ввести на нем реквизиты банковских карт. В последующем с данных банковских карт произошло списание средств.
- Неустановленное лицо, разместив объявление на сайте avito.ru об изготовлении и поставке гаражных ворот, убедило потерпевшего перечислить предоплату на банковскую карту неизвестного лица. В последующем поставка ворот не была произведена.
- Неустановленное лицо, под предлогом продажи авиабилетов понудил потерпевшего ввести на указанном неизвестным лицом сайте реквизиты своей банковской карты, в результате чего с нее были списаны денежные средства.
Банковские операции
- Неустановленное лицо, по телефону представившись сотрудников службы безопасности банка, под предлогом пресечения несанкционированного списания денежных средств с банковского счета, завладело реквизитами банковской карты потерпевшего и получив от потерпевшего доступ к веб-банкингу, оформило виртуальную карту, со счета которой затем похитило денежные средства переведя их на неустановленный счет.
- Неустановленное лицо, по телефону представившись сотрудников службы безопасности банка, под предлогом пресечения несанкционированного списания денежных средств с банковского счета, убедило потерпевшую оформить в банке кредиты и перевести данные средства на «резервные» счета.
- Неизвестный, представившись сотрудником банка, под предлогом оказания помощи в использовании накопленных банковских бонусов, завладел реквизитами и кодами банковской карты потерпевшего, в дальнейшем похитив с нее денежные средства.
- Неизвестный, создав сайт с заявленным назначением «погашение кредитной задолженности», похитил денежные средства потерпевшей, которая воспользовалась сайтом для заявленных целей, введя реквизиты банковской карты и сведения кода смс-подтверждения.
Заём средств, просьба о помощи, оказание содействия в получении соц. выплат, компенсаций, благотворительность, вознаграждение за найденные вещи и т.д. (через соц.сети)
- Неизвестный, используя взломанный аккаунт в социальной сети, под предлогом займа денежных средств, понудил потерпевшую перевести денежные средства на указанную им банковскую карту.
- Неизвестный, используя абонентский номер телефона, под предлогом возврата утерянного потерпевшим телефона, понудил его к денежному переводу «вознаграждения» на названный абонентский номер.
- Неизвестный, используя социальную сеть, под предлогом оказания содействия в оформлении социальной выплаты, введя в заблуждение потерпевшую завладел реквизитами банковской карты с которой совершил хищение денежных средств.
- Неизвестный, представившись представителем сотрудником правоохранительных органов, введя потерпевшую в заблуждение относительно полагающейся ей выплаты материальной компенсации за некачественные приобретенные лекарственные препараты, понудил ее произвести переводы денежных средств на указанные неизвестным банковские счета.
Брокерские операции, игра на бирже, инвестиции
- Неизвестный, под предлогом получения высокой прибыли путем вложения денежных средств в брокерскую компанию, понудил потерпевшего перевести денежные средства на различные указанные данным лицом банковские карты.
- Неизвестный, используя социальную сеть ВКонтакте и программу Skype, представившись сотрудником инвестиционной компании, убедил потерпевшую внести денежные средства транзакциями на счета торговой площадки через КИВИ-кошелек, а также на банковские счета указанные данным лицом.
- В последующем неизвестным в пользу потерпевшей перечислялись незначительные денежные суммы в виде «прибыли от инвестиций».
- После попытки потерпевшей вывести все вложенные средства, неизвестный перестал выходить на связь.
Лотереи, тотализатор, получение бонусов (ставки, получение выигрыша)
- Неизвестный, используя никнейм в мессенджере «Viber», убедил потерпевшую в том, что для получения выигрыша в лотерее ей необходимо по ссылке предоставленной данным лицом войти в онлайн-приложение, указать реквизиты банковской карты и произвести платеж 13% от суммы выигрыша.
Оформление денежных займов в микрофинансовых организациях
- С банковской карты потерпевший произведено списание денежных средств, в счет погашения задолженности по кредитным обязательствам перед микрофинансовой компанией. При этом потерпевшей займ в данной организации не оформлялся.
БлаБлакар, Яндекс-такси
- Неустановленное лицо, используя абонентский номер телефона и сайт https://www.blablacar.ru под предлогом оказания услуг пассажирской перевозки, понудил потерпевшего пройти по ссылке на непроверенный сайт и ввести реквизиты своей банковской карты. В последующем с банковской карты неизвестным лицом произведено списание средств.
Шантаж, вымогательство
- Неустановленное лицо, используя в социальной сети никнейм, угрожая распространением личной информации о заявителе интимного содержания, понудил потерпевшего перевести денежные средства на банковскую карту.
Памятки:
Защита старшего поколения от мошенничества
Как не стать жертвой мошенничества, покупая товары в интернете
Информационные видеоматериалы размещенные на официальном сайте Департамента внутренней политики автономного округа «Видеосюжеты»:https://deppolitiki.admhmao.ru/videosyuzhety/
А так же с дополнительным видеоматериалом можно ознакомиться по ссылке:https://disk.yandex.ru/d/q_Kh9_hnijgEaw